Darbs Krakovā no A līdz Z: vakances, nodarbinātība un izmitināšana

Arvien vairāk Krievijas pilsoņu domā par pārcelšanos uz Poliju ar darba izredzēm. Šajā valstī trūkst kadru: pēc iestāšanās Eiropas Savienībā poļiem radās iespēja atrast darbu Rietumos un izveidojies vakuums, kuru aizpilda imigranti no Austrumeiropas. Darbs Krakovā ir pievilcīgs ārzemniekiem, jo ​​līdzīgi darbi kā Krievijā šajā pilsētā ļauj nopelnīt vairāk. Polijas darba devēji labprāt pieņem darbā cilvēkus no kaimiņvalstīm ne tikai zilo apkaklīšu profesijām, bet arī kvalificētiem amatiem.

Kas padara Krakovu pievilcīgu darba meklētājiem

Krakova tiek uzskatīta par Polijas biznesa un kultūras centru. Pilsētā dzīvo 800 tūkstoši cilvēku, un tas ir otrs lielākais rādītājs valstī pēc iedzīvotāju skaita. Apdzīvoto vietu raksturo liels mazo un vidējo uzņēmumu skaits.

Darba devējiem regulāri ir nepieciešami algoti darbinieki. Šogad vien Krakovā tika atvērtas aptuveni 800 vakances; īpaši aktīvi viņi uzņem ārvalstu pilsoņus sezonas darbā.

Tūrisma sezonā pilsētu apmeklē viesi no Austrumeiropas un Rietumeiropas, un strauji pieaug nepieciešamība pēc pagaidu darbiniekiem.

Turklāt Krakovai ir raksturīgi augsti ekonomiskie rādītāji, tiek radītas jaunas darba vietas tieši darba migrantiem pakalpojumu, finanšu un rūpniecības jomā. Juridiskais darbs ārzemniekiem ir pieejams arī daudzās Krakovas rūpnīcās un rūpnīcās.

Pēdējos gados ES uzņēmēji pilsētas ekonomikā iepludinājuši vairākus miljardus eiro, Krakovā atvērti 50 starptautisku korporāciju biroji, kas būtiski palielinājis pieprasījumu pēc dažāda profila speciālistiem.

Kā atrast darbu Krakovā

Kopš 2009. gada Polijā ir spēkā vienkāršota sistēma ārvalstu pilsoņu nodarbinātībai. Individuālajiem uzņēmējiem un juridiskām personām ir jāpiesakās reģionālajā pašvaldībā darba atļaujas saņemšanai, un pašam pieteikuma iesniedzējam ir nepieciešama tikai vīza. Daudzas sieviešu un vīriešu vakances no Krievijas Federācijas ir brīvi pieejamas internetā.

Ģeogrāfiski atrodoties jebkurā pasaules valstī, darba meklētāji var nosūtīt savus CV poļu vai angļu valodā darba devējiem, atbildot uz jautājumiem gan standarta darba meklēšanas vietnēs, gan konkrētu uzņēmumu portālos. Ja darba devējs ir ieinteresēts, viņš atbildēs pretendentam un piedāvās darbu.

Turklāt daudzi strādnieki, apkalpojošā sfēras speciālisti, kasieri, krāvēji tiek pieņemti darbā "no ielas": vienkārši pieejiet pie apskates vietas un pajautājiet, vai nav kāda brīva vakance. Sarunas notiek arī telefoniski un Skype.

Kādi dokumenti ir nepieciešami, lai strādātu Polijā

Ārzemnieks Krakovā var legāli strādāt, pamatojoties uz D kategorijas valsts darba vīzu, taču vīzas fakts neaizstāj darba atļauju.

Kopš 2021. gada sākuma papīra kārtošana ir kļuvusi obligāta, un pienākumi par dokumentu vākšanu ir uzlikti darba devējiem. Turklāt atkarībā no darba devēja uzņēmuma pretendents saņems noteikta veida atļauju:

• A veids tiek izsniegts ārzemniekiem, kuri strādā vietējā uzņēmumā, B tips - Polijas uzņēmumu darbinieku vadītājiem, kuri plāno pildīt pienākumus uz laiku no 6 līdz 12 mēnešiem.
• C tips ir paredzēts viesstrādniekiem, kas nodarbināti ārvalstu uzņēmumos ilgāk par 30 dienām.
• D tips tiek izsniegts īslaicīgiem darba braucieniem uz Polijas teritoriju firmu darbiniekiem no ārvalstīm.
• E tips dod iespēju strādāt līdz 6 mēnešiem un tiek izsniegts speciālistiem, kas nav saistīti ar Polijas darba devējiem (ja viņiem nevar izsniegt nevienu no iepriekš minētajiem veidiem).

Pretendentam būs nepieciešami šādi dokumenti:

• Krievijas Federācijas pilsoņa pases kopija;
• starptautiskā pase;
• vīzas pieteikums;
• apdrošināšana;
• divas fotogrāfijas;
• darba atļauja, D tipa valsts vīza vai uzturēšanās un darba atļauja.

Kvalifikācijas papīri, piemēram, diploms, nav nepieciešami.

Darba atļauja tiek izsniegta tieši vojevodistes birojā, reģistrēta darba birojā un ir oficiāls dokuments.

Visas ieceļošanas dokumenta iegūšanas nianses un posmi ir rakstā "Darba vīza uz Poliju".

Personāla atlases aģentūras darbam Krakovā

Personāla atlases aģentūras sadarbojas ar dažādiem darba devējiem: ja darba migrantam ir problēmas atrast darbu, sazināšanās ar šādu uzņēmumu kļūst par risinājumu. Krakovā reģistrēti vairāki desmiti uzņēmumu, kas strādā šajā jomā. Jūs varat sazināties ar viņiem pa e-pastu un birojā.

• VSI personāla atlases aģentūra darbojas Krakovā al. Pokyu, 82. Meklē darbiniekus gan Polijas darba devējiem, gan uzņēmumiem no Vācijas, Ungārijas un Čehijas. Specializējas sezonas un mazkvalificētos darbos (meistarnieki).
• Darbs un darbs ir starpnieks, kurš ir gatavs nodrošināt pagaidu un pastāvīgas vakances no Krievijas Federācijas iebraukušajiem metinātājiem, elektriķiem, santehniķiem, celtniekiem, šoferiem un citu specialitāšu pārstāvjiem. Aģentūra palīdzēs jums iegūt Polijas darba atļauju. Sazinieties ar priekšlikumiem un CV pēc adreses Krakovā: ul. Stanisława Worcella 6/3.
• SNK Group nodarbojas ar konsultācijām, pārdošanas pārstāvniecību un nodarbinātību. Šis mazais uzņēmums atrodas Krakovā, ul. Lenartowicza 4/5. Strādā kopš 2021. gada un piedāvā daudzus darbus sievietēm, piemēram, šuvējas, sezonas darbus. SNK Group klienti ir lielveikali, būvniecība un mazie privātie uzņēmumi.
• Sfera Plus veic darba intervijas Kunickiego 5/201 Krakovā. Firma reģistrēta kā personāla atlases aģentūra, strādā ar lieliem uzņēmumiem bez starpniekiem, piedāvā pastāvīgu darbu ar izaugsmes perspektīvām. Koncentrējas uz ražošanas specialitātēm, piemēram, iepakojuma šķirotājiem, montētājiem un mehāniķiem.

Pieprasītas darbavietas Krakovā

Vislielākais pieprasījums ir fiziskā un mazkvalificētā darbaspēka jomā. Alga par šādām vakancēm neapmierina vidējo poli, daudzi aizbrauc darbaspēka migrācijai uz Rietumeiropas valstīm. Un no personāla trūkuma visvairāk cieš uzņēmumi, kuri ir gatavi pieņemt darbā cilvēku bez speciālās izglītības vai ar šauru (specializētu) apmācību.

Taču papildus tam Krakova cieš no augsti kvalificēta personāla trūkuma jomās, kas tikai sāk intensīvi attīstīties, piemēram, IT. Dažāda līmeņa darba devēji bieži nodarbina ārzemniekus: 2021. gadā Krakovā citas valsts pilsonis (un visbiežāk darbu meklē cilvēki no Austrumeiropas) ar darba vīzu var legāli dabūt darbu uz jebkuru vakanci. Galvenais ir izpildīt prasības. Starptautiski uzņēmumi ar birojiem Krakovā meklē darba meklētājus visā pasaulē.

Par pieprasītākajām vakancēm Krakovā:

• Polijā jau daudzus gadus ir ļoti pieprasīti celtnieki, apmetēji, krāsotāji un citu būvniecības specializāciju pārstāvji. Viņus pieņem darbā mazie uzņēmumi un lielie uzņēmumi. Krakova turpina aktīvi apbūvēt uzņēmumu birojus, tāpēc arī betonētājiem, sildītājiem, stāvceļiem, palīgstrādniekiem adresēto piedāvājumu skaits neizžūst. Darba devēji parasti pieprasa, lai pretendentiem būtu vidējā izglītība, vismaz viena gada darba pieredze mājās un praktiskās iemaņas specialitātē.
• Vīrieši var iegūt šoferu un kravas automašīnu vadītāju darbu.Samaksa pieklājīga, bet prasības augstākas: piemēram, ukraiņiem nepieciešama vismaz divu gadu pieredze darbā ar kravas automašīnām, vēlama pieredze transportēšanā uz puspiekabēm. Bez C, E kategorijas autovadītāja apliecības un vidējās izglītības neiztikt.
• Spriežot pēc statistikas pēdējā gada laikā, Krakovā kļuvis problemātiski atrast auklīti, medmāsu vai aizbildni, kas rūpētos par veciem vai slimiem cilvēkiem. Poļi uz šādu darbu mēdz aicināt sievietes no 35 līdz 55 gadiem ar dzīves pieredzi. Speciāla izglītība nav nepieciešama, grafiks ir elastīgs. Tiek veicinātas poļu valodas zināšanas sarunvalodas līmenī.
• IT, pateicoties aktīvai attīstībai, ir nepieciešams arī personāls. Lielākais Java profesionāļu, programmatūras izstrādātāju un jauniešu ar datordrošības pieredzi trūkums. Polijā tiek kotēti Krievijas augstskolu diplomi, un praktiskās iemaņas darba devējam joprojām ir vissvarīgākās.

Turklāt pavāri, santehniķi, metāla-plastmasas logu montāžas speciālisti, elektriķi, reklāmdevēji un SEO speciālisti var viegli atrast darbu pilsētā.

Algas Krakovā

Pieticīgākās algas Krakovā mājās strādājošajiem - medmāsas vai apkopējas alga ir divu tūkstošu zlotu (450 eiro) līmenī, savukārt būvniecības nozares speciālisti saņem aptuveni trīs tūkstošus zlotu.

Lielie uzņēmumi nereti algu aprēķina stundās, piemēram, IKEA saviem darbiniekiem Krakovā noteikusi tarifu 20 zlotu stundā - par mēnesi šādu darbu speciālists saņem aptuveni 3300 zlotus. Tesco tehniķi jau saņem 2900 PLN ikmēneša algu mēnesī.

Ņemiet vērā, ka oficiālā alga Polijā no 2021. gada nevar būt mazāka par diviem tūkstošiem zlotu (453 eiro). Vidējā uzņēmumu darbinieku alga visā valstī 2021. gadā pārsniedza 4 tūkstošus zlotu.

Sīkāku informāciju atradīsiet analītiskajā materiālā "Alga Polijā".

Izmitināšanas izmaksas un cenas

Krakova ir ļoti populāra tūristu vidū, tāpēc vietējie iedzīvotāji ir pieraduši pie ārzemniekiem, lai kādiem nolūkiem viņi apmeklētu pilsētu. Šī pievilcība atspoguļojas cenu politikā: Krakovā ir veseli rajoni, kur labāk neiet, ja nevēlaties pārmaksāt.

Galvenais ir izvairīties no iepirkšanās vietām netālu no apskates objektiem, jo ​​netālu no smalkiem un dārgiem restorāniem ir arī vairāk budžeta iestāžu vietējiem iedzīvotājiem. Kas attiecas uz pārtiku, Krakovā izveidojusies nedaudz paradoksāla situācija - cenas lielveikalos ir zemākas nekā tirgos.

Izmitināšanas cenas Krakovā ir ļoti atkarīgas no apgabala.

Polijas pilsētu salīdzinājums

Krakovā dzīvošana tiek uzskatīta par diezgan dārgu, savukārt pārtika Polijā ir par aptuveni 30% lētāka nekā Rietumeiropā.

Tūrisma popularitāte un uzņēmējdarbības koncentrācija Krakovā ietekmēja patēriņa preču un pakalpojumu izmaksas iedzīvotājiem.

Gdaņska joprojām tiek uzskatīta par Polijas dārgāko pilsētu, otrajā vietā ir Varšava, bet labāko piecinieku noslēdz Krakova.

Par 90 zlotiem Krakovā piedāvās pusdienas dārgā iestādē vienai personai, bet par tādu pašu naudu Ļubļinā var pasūtīt vakariņas diviem cienījamā restorānā. Kapučīno Gdaņskā maksās pat 10 zlotus, savukārt Krakovā ne daudz, bet lētāk - 8 zlotus.

Apģērbu ieteicams iegādāties vislētākajās Polijas pilsētās, piemēram, Katovicē vai jau pieminētajā Ļubļinā: uz džinsiem vien var ietaupīt aptuveni 150 zlotus.

Taču, īrējot dzīvokli, to nevarēs izdarīt uz komunālajiem maksājumiem: vidēji Krakovas iedzīvotāji par tiem maksā 400 zlotus mēnesī, un tāda pati summa maksās četras naktis hostelī ārvalstu strādniekiem.

Secinājums

Polija joprojām ir atvērta darba migrantiem no Austrumeiropas. Baltkrieviem, krieviem un ukraiņiem tiek piedāvātas ne tikai zemu apmaksātas vakances, no kurām paši poļi atsakās, - tagad gandrīz visas durvis atvērtas ārvalstu pilsoņiem. Juridiskais darbs ietver darba vīzas un darba atļaujas saņemšanu (darba devēja atbildība).

Krakova ir lieliska izvēle cilvēkiem, kuri meklē ne tikai augsti apmaksātu darbu, bet arī patīkamu dzīvesvietu. Pilsēta ir pilna ar apskates objektiem, aizņemtajā tūrisma sezonā tai vienmēr nepieciešami jauni darbinieki un, visbeidzot, tas ir perspektīvs biznesa centrs.